阿联酋新劳工规定：公共和私营部门休假相同
根据人力资源和酋长国部周一宣布的新的统一一般规定，公共和私营部门的雇员将有权享受相同类型的假期。
新的规定，根据联邦法令没有。2021 年第 47 号法案旨在统一公共和私营部门，以建立一个综合、可持续和有竞争力的劳动力市场，为全国的雇员提供相同的权利。
从2022年2月2日起，全国员工将获得年假、产假、陪产假、丧假和学习假。
树叶年假：全职公共和私营部门雇员每年有权享有 30 天的年假。雇员完成六个月的雇佣后，他们有权在年底前每月享受两天带薪休假。
产假：两个部门的产假都是60天，包括45天的全薪，另外还有15天的半薪。一旦重返工作岗位，新妈妈有权在分娩后的六个月内每天母乳喂养一小时。
女性雇员可以选择将产假与任何其他批准的假期结合起来，雇主不能因休产假而解雇雇员。
陪产假：男性可以要求连续使用五天陪产假，或在婴儿出生后的前六个月使用。
丧假：员工在配偶去世时享有 5 天的假期，在直系亲属去世后享有 3 天的假期。 |
